Nuestros servicios

Consultoría en procesos de Recursos Humanos

Elaboramos un diagnostico en su empresa , con el objetivo de detectar las áreas de oportunidad y las necesidades de  desarrollo en  los procesos de Recursos Humanos , haciendo entrevistas con el encargado del área así como el Gerente de operación y algunos Gerentes de departamento, esto nos ayuda a preparar un proyecto a la medida de sus necesidades que pueda ser productivo y mejore los resultados  en su operación.

Head Hunting

Durante la operación las decisiones mas importantes y de impacto son tomadas por la gente a niveles Gerenciales y Directivos es por eso que Soporte Humano le ofrece el mejor esquema de atracción de talento contando con las mejores herramientas, metodología, técnicas profesionales de reclutamiento y selección para cualquier nivel de su organización.

Nuestra experiencia en temas de selección y atracción de talento nos permite ofrecer los  candidatos con las competencias  ideales para cada posición vacante en su empresa.

Reclutamiento y selección

Nos especializamos en la búsqueda de candidatos a cualquier nivel de la organización, trabajamos en equipo con nuestros clientes, realizamos entrevistas por competencia y evaluaciones profesionales  con el objetivo de ser asertivos en los requerimientos.

Estudios socioeconómicos

Sabemos el interés que tiene las empresas por conocer un poco mas acerca de sus candidatos, por tal motivo ponemos a su disposición este servicio de manera profesional y ética.

Reclutamiento masivo de personal

Ofrecemos nuestro servicio en sus instalaciones, o en algún otro lugar apoyando en fuertemente en contrataciones masivas, acelerando los procesos de investigación y selección de personal.

Beneficios

  • Filtros de selección inmediata
  • Inicio de investigación laboral después de entrevista
  • Captación de mayor numero de aspirantes en menor tiempo 
  • Mayor velocidad en procesos de contratación

Psicometrías

Aplicamos las evaluaciones necesarias para evaluar a cada candidato acorde a las competencias requeridas de cada puesto , así como a los valores de la organización, otorgándote un soporte  asertivo para la toma de decisiones.